2018國際婦女節(jié)是我國重要的節(jié)日，尊重女性越來越在我國內(nèi)認可，很多的用戶都想知道婦女節(jié)放不放假，其實按照全國年節(jié)及紀念日放假辦法是部分公民的放假節(jié)日，小編目測女性朋友應該會放假半天，下面西西就為大家?guī)碓斍榻榻B。
2018國際婦女節(jié)放假半天是真的嗎
國際勞動婦女節(jié)
在中國又稱“國際婦女節(jié)”、“三八節(jié)”和“三八婦女節(jié)”，是在每年的3月8日為慶祝婦女在經(jīng)濟、政治和社會等領域做出的重要貢獻和取得的巨大成就而設立的節(jié)日。
婦女節(jié)必須放假嗎？
婦女放假半天的規(guī)定，出自國務院出臺的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》第三條規(guī)定，三八婦女節(jié)是部分公民放假的節(jié)日，因此婦女節(jié)屬于法定假日。
休假待遇：《國務院關于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》中規(guī)定，婦女節(jié)（3月8日），婦女放假半天。
休假范圍：一般來說是建立勞動關系的女職工。
婦女節(jié)上班有加班費嗎?
據(jù)《勞社廳函〔2000〕18號》文件規(guī)定，在部分公民放假的節(jié)日期間，對參加社會或單位組織慶�；顒雍驼粘９ぷ鞯穆毠�，單位應支付工資報酬，但不支付加班工資。
如果該節(jié)日恰逢星期六、星期日，單位安排職工加班工作，則應當依法支付休息日的加班工資。
單位是否有義務在婦女節(jié)給職工發(fā)福利？
用人單位沒有發(fā)放婦女節(jié)福利的法定義務，但是如果集體合同、勞動合同里面有約定，或者規(guī)章制度里面有規(guī)定，應該按此約定、規(guī)定處理。
單位發(fā)的福利是否計入工資總額？
根據(jù)《關于工資總額組成的規(guī)定》（國家統(tǒng)計局令第1號）第四條規(guī)定：
工資總額由下列六個部分組成：計時工資，計件工資，獎金，津貼和補貼，加班加點工資，特殊情況下支付的工資。其中并不包含福利費用。
該規(guī)定第十一條規(guī)定：有關勞動保險和職工福利方面的各項費用，不列入工資總額的范圍。
因此，用人單位在“婦女節(jié)”向女職工發(fā)放的福利不計入工資總額。
下載 
下載 
下載 
下載 
下載 
下載 
下載 
喜歡 
頂
難過
囧
圍觀
無聊
