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職場求生app特色:
1、求職找工作人員的必備平臺,學(xué)習(xí)對應(yīng)知識以及干貨真的很方便;
2、規(guī)劃信息提供還有板塊推薦,以及一些考核技術(shù)推送;
3、好的職業(yè)規(guī)劃能夠省去你的很多煩惱,加深你錄取的幾率。
職場求生app功能:
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2、通過職場求生軟件進(jìn)行個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,以游戲化為主要表現(xiàn)形式;
3、幫助軟件使用用戶進(jìn)行個人職業(yè)成長培訓(xùn)的軟件。
職場求生app項目:
職業(yè)素養(yǎng)篇
深入討論如何培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣,這些習(xí)慣很容易影響我們的工作效率和與同事之間的關(guān)系。比如,你以為郵件僅僅只是發(fā)送信息的嗎?來自領(lǐng)導(dǎo)和部門的任務(wù)那么多,我們要如何根據(jù)任務(wù)的性質(zhì)劃分出它們的重要性?
職業(yè)選擇篇
探討工作選擇以及與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。如何選擇和自己“聊得來”的領(lǐng)導(dǎo)?他們都有怎樣的特質(zhì)?在此基礎(chǔ)上,如何選擇心儀的公司?你是更適合創(chuàng)業(yè)公司還是更適合成熟的大公司呢?
職場情商篇
職場政治是一個比較敏感的話題。我們都說,有人的地方就有江湖。很多人都會對同事關(guān)系感到頭疼。比如,最常見的,為啥領(lǐng)導(dǎo)更喜歡他?工作能力是一個原因,但絕不是唯一的原因,在這背后,個人的輸出、看問題的方式和立場、工作的方式也同樣重要。
技術(shù)成長篇
我們將探討與技術(shù)相關(guān)的一系列話題。在提升技術(shù)能力的道路上,我們需要注意哪些坑?技術(shù)是一種手段,也是一種觀念,技術(shù)觀為何如此重要?它能指導(dǎo)我們什么?
除此以外,專欄還增設(shè)“不定期加餐”模塊,我們將在這個模塊中討論一系列你所關(guān)心的話題,比如,如何看待加班?當(dāng)溝通遇到瓶頸時,你是要堅持還是要妥協(xié)?
中文名:職場求生
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